РЕЄСТРАЦІЯ ПІДПРИЄМСТВА У ФІНЛЯНДІЇ

Вступ

Економічна стабільність і високотехнологічна промислова база Фінляндії зробили цю країну ключовою метою для міжнародних інвесторів. Товариство з обмеженою відповідальністю у Фінляндії може відкрити будь-хто, незалежно від країни походження, за умови, що один із засновників компанії є мешканцем Європейської економічної зони. Якщо засновником є юридична особа, то його юридична адреса повинна перебувати в країні ЄЕЗ (в ЄЕЗ входять усі країни ЄС плюс Ісландія, Ліхтенштейн, Норвегія й Швейцарія). Якщо ви прагнете довідатися докладніше про відкриття компанії у Фінляндії, просто напишіть нам або читайте далі.

Які найпоширеніші типи компаній у Фінляндії?

Двома найпоширенішими формами господарюючих суб’єктів у Фінляндії є:

• акціонерне товариство – osakeyhtiö Oyj;
• товариство з обмеженою відповідальністю – osakeyhtiö Oy.

Який розмір основного капіталу, необхідного для заснування акціонерного товариства (Oyj)?

Мінімальний основний капітал для акціонерного товариства становить € 80 000.

Які інші вимоги до акціонерного товариства?

мінімум три члени правління плюс головний виконавчий

• директор;

звичайна практика – реєструватися на Хельсинській Фондовій

• біржі;
• законом передбачене надання аудиторської звітності;

фіксована ставка прибуткового податку з підприємств у розмірі 26%.

Який розмір основного капіталу, необхідного для заснування товариства з обмеженою відповідальністю (Oy)?

Мінімальний основний капітал для товариства з обмеженою відповідальністю становить € 8 000.

Які інші вимоги до товариства з обмеженою відповідальністю?

• не менше одного члена правління і його заступник;
• законом передбачене надання аудиторської звітності;

бажаний місцевий офіс із повним обслуговуванням – натисніть

• тут для отримання більш докладних даних;

фіксована ставка прибуткового податку з підприємств у розмірі 26%.

Які ще типи компаній існують?

• повне або командитне товариство;

мале приватне підприємство, зазвичай індивідуальний

• підприємець;
• філія іноземної компанії.

Наскільки просто набрати персонал?

У Фінляндії одна з найбільш розвинених систем освіти у світі, і робоча сила має високу кваліфікацію. Незважаючи на рівень безробіття, який коливається в межах 9%, спостерігаються труднощі з набором персоналу в певних секторах, таких як телекомунікації й IT. Варто відзначити, що відносно трудових угод існує серйозне трудове законодавство, тому якщо буде потрібна професійна порада – зверніться до нас з цього питання. Ми також будемо раді допомогти вам з загальних питань підбору персоналу.

Яке нормативно-правове середовище?

Хоча ділове середовище у Фінляндії ліберальне й сприятливе для інвесторів, нормативно-правове середовище складне, і будь-яке порушення законодавства або податкового кодексу сприймається дуже серйозно. З цієї причини особливо важливо ще на початковому етапі отримати пораду фахівця. Зверніться до нас, щоб докладніше довідатися про нашу фінську команду юристів і фінансових консультантів, а також з будь-яких питань, пов’язаних з реєстрацією вашої компанії у Фінляндії.

Як отримати більш докладну інформацію?

Зв’яжіться з нами, і ми будемо раді надати вам свою допомогу.